eto im ideje za igru: angry former employees. cilj je otpustiti što više zaposlenika a svejedno poslovati i još očekivati dobit.
- +/- sve poruke
- ravni prikaz
- starije poruke gore
eto im ideje za igru: angry former employees. cilj je otpustiti što više zaposlenika a svejedno poslovati i još očekivati dobit.
Ah ne zaboravi pri tome efektivno smanjivati place ostatku zaposlenih
Angry Birds 2 je njesra.
Tako je to kad se radi citav korporacijski ekosustav oko trivijalne stvari kao sto je mobilna igrica.
U proslosti bi igru nastavio razvijat mali tim od desetak ljudi ukljuceno sve od portira do tajnice i stvar bi zivjela.
A ovi su osnovali jos pet podfirmi i zaposlili 800 ljudi za stvari u kojima ocito nisu dovoljno dobri..
I to bi bilo to za jednom uspješnu mobilnu igricu. I do sada je dugo to izdržalo.
Ni prvi ni zadnji one hit wonder. Koliki startupovi su prosli slicno. Doduse, mozda nisu imali tisuce zaposlenika, ali jesu desetine i stotine.
Nek se ugledaju na Nanobit