S obzirom koliko su (ne)zasticeni zaposlenici u americi prema americkim zakonima cudime da ovakvih situacija nema i vise

S obzirom koliko su (ne)zasticeni zaposlenici u americi prema americkim zakonima cudime da ovakvih situacija nema i vise
Čuo sam za slučaj "kill switcha" kod nas, ali nije bio vezan uz otkaz nego neplaćanje po ugovoru, develeoper je stavio odbrojavanje 2x od roka isplate po ugovoru njemu, s tim da kad je rok isplate po ugovoru istekao, svima u firmi je iskočio prozor pri paljenju aplikacije - ostaje vam xx dana za isplatu po ugovoru....
i svi se pravili grbavi do tog dana, slijedeći je bilo zapomaganja, brze uplate i pristanka na 100% povećanje mj. paušala za podršku...
s budalama se ne da drugačije....
ali ovo iz članka je glupo, osobito u SADu, posla ima ako si dobar...
Želite li odabranu poruku proglasiti točnim, funkcionalnim i najboljim rješenjem vašeg problema?
Da, prihvaćam rješenje Odustani
Adresa na koju želite proslijediti poruku**:
Komentar uz poruku:
Pošalji Odustani
*primatelj će vidjeti vašu e-mail adresu
**ukoliko želite poslati na više adresa, odvojite ih točka-zarezom
Ovdje nije moguće korištenje formatiranja teksta niti HTML tagova.
Potpis će, ukoliko ga imate, automatski biti dodan.
Pošalji Odustani
*da biste vidjeli svoju poruku na popisu, morat ćete ručno osvježiti stranicu (F5)